区农业局六强六提促效能加速罗浮冬青

区农业局“六强六提”促效能加速

区农业局“六强六提”促效能加速 全区“政务环境优化年”活动从2月16日拉开帷幕以后，区农业局根据区委、区政府的总体部署，制定具体方案，迅速动员布置，扎实推进落实。开展服“六强化六提升“专项活动，至目前具体呈现出四个方面的特点：

一是领导重视，摆位突出。针对区委、区政府在全区开展的“政务环境优化年”活动，区农业局党委高度重视，把它作为“转变机关作风、提升服务效能、再创区级机关满意单位”的重要举措，摆上了议事日程。局长张洪其、书记王飞龙亲自过问，专门成立了“政务环境优化年”活动领导小组，主抓各项任务的落实。

二是调研充分，方案具体。在深入各科室和直属单位调研和广泛征求意见的基础上，结合农业局机关建设和农业建设的自身实际，对活动的目标、任务、方法和步骤进行了一一细化，决定在全局上下深入开展“六强化、六提升”专项活动。

三是动员广泛，氛围浓厚。迅速召开了全局机关干部大会，张局长主持会议，王书记作了题为“真抓实干，改进作风，优化环境，努力开创现代农业工作新局面”的动员报告。报告指出，全局上下要肯定成绩，增强开展政务环境优化年活动的信心；要正视差距，增强优化政务环境的紧迫感和责任感；要突出重点，扎实推动政务环境优化年活动深入展开。会上，局属单位、科室负责人还分别签订了《承诺书》和《廉政责任状》。此外，利用《萧山农业信息网》和《农技与信息》报等载体进行了广泛宣传。

四是组织严密，推展有序。在强化学习教育、提升干部综合素质上，区农业局开展了每月一课学习教育，由畜牧局局长韩水永同志讲解H7N9禽流感防控情况，并邀请杭州市党校教授作“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”专题讲座。

在强化瓶颈难题破解、提升克难攻坚能力上，区农业局组织了春备耕调研、森林防火调研、动物疫情调研等活动，开展了畜牧业持续健康发展、粮食生产功能区建设与保护、农业四化动步发展、林地加快流转、局属四个林农场建设发展问题对策研究。

在强化规章制度落实、提升机关工作效能上，区农业局实行了服务窗口首席制，并举行了工作岗位“五不让、五不准”承诺、执纪情况明查暗访和“抓规范、促服务”活动，还对森林公安与森林执法的人员与职能进行了相应调整。

在强化公共资源管理、提升政务规范水平上，区农业局新出台了《贯彻落实八项规定实施意见》、《基本建设招投标项目实施细则》等规定，努力把权力关在“笼子中”。

在强化干部队伍建设、提升履职尽责能力上，区农业局开展了学习型科室、学习型干部、先进临聘人员评先活动。

在强化服务基层手段、提升为农服务质量上，区农业局开展了送政策送科技送服务、干部联系镇村户活动和农产品质量安全宣传、爱鸟周等活动。参加了民情直通车，对群众反映的热点难点问题进行一一调查解答。对局属棉麻所信访问题进行了专题与解答。

针对下一阶段的工作，区农业局将切实抓好每一步工作的落实。积极研究对策，制定《宣传报道计划》，重点加强科技下乡、疫情防控、难题破解、每月一课等重点工作的宣传。在加强效能检查的同时，对各科室开展“政务环境优化年”活动情况的检查。

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